Ofertas de empleo de cor

• Compañía del sector industrial
• Proyecto estable y desarrollo profesional

Consolidada compañía de Ingeniería Civil con base en Granada

Ejecución de modelos meso meteorológicos en WRF y dispersión de contaminantes. Una vez ejecutados se aportarán al Jefe de proyecto/Coordinador de Proyectos para su incorporación al estudio global. Normalmente se tratará de estudios de circulación del aire en entornos urbanos o portuarios.

La persona seleccionada asumirá las siguientes funciones:

• Llevar a cabo tareas científico-técnicas relacionadas con el puesto y redacción de informes en español/inglés.
• Participar en la planificación y programación de las tareas de proyectos en ejecución asegurando que se cumplen los objetivos de calidad requeridos.
• Prestar apoyo y asistencia técnica a otras áreas y proyectos.
• Identificar posibles riesgos en el desarrollo de los proyectos y junto con el coordinador de proyecto identificar medidas correctivas.
• Participar en la redacción de propuestas de proyectos de ingeniería, proyectos de convocatorias europeas y proyectos de I+D+i.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

• Company leader in the media, advertising and advertising campaigns sector.
• Queries analyst with English

Company leader in the media, advertising and advertising campaigns sector

• Manage Accounts Payable activities corresponding to the assets of the Business Units, excluding Media assets, under the supervision of the Accounts Payable manager.
• Use the ERP system to manage the processing of invoices and credit notes from suppliers.
• Record and process invoices and credit notes received from suppliers in accordance with established procedures.
• Ensure supplier invoices match purchase orders and submit for approval expeditiously.
• Record all queries received from suppliers and follow them up appropriately.
• Ensure that supplier inquiries are resolved efficiently and in the shortest possible time.

• Hybrid Mode: homework / office
• Offices in Madrid
• Professional Development
• Social Benefits

• Correduría de seguros ubicada en Barcelona
• Experiencia en gestión de departamentos de siniestros en BROKER

Correduría de seguros en plena expansión ubicada en Barcelona.

• Liderazgo y Gestión del Equipo: Dirigir y motivar a un equipo multidisciplinar de más de 20 personas, promoviendo una cultura de alto rendimiento, colaboración y desarrollo profesional.

• Optimización de Procesos y Mejora Continua: Analizar y rediseñar los flujos de trabajo en la gestión de siniestros, con el objetivo de incrementar la eficiencia y reducir los tiempos de respuesta, asegurando así una experiencia positiva para nuestros clientes.
• Supervisión de la Gestión de Siniestros: Asegurar que todos los procesos de evaluación, tramitación y resolución de siniestros se realicen conforme a las políticas internas y la normativa regulatoria.
• Resolución de Casos Complejos: Tomar un rol activo en los siniestros de mayor complejidad o de alto impacto, proporcionando guía experta y garantizando soluciones ágiles y satisfactorias.
• Monitorización y Análisis de Indicadores de Desempeño (KPIs): Crear y analizar reportes de desempeño del equipo en cuanto a métricas como tiempo de respuesta, tasa de resolución, satisfacción del cliente y eficiencia operativa. Presentar resultados y recomendaciones a la alta dirección.
• Coordinación con Otras Áreas: Colaborar estrechamente con los equipos de negocio, colaboradores, oficinas y atención al cliente, para asegurar una alineación en la estrategia de servicio y una experiencia del cliente coherente.
• Capacitación y Desarrollo del Equipo: Identificar necesidades de formación, desarrollar programas de capacitación y fomentar el desarrollo de habilidades técnicas y de servicio en el equipo.
• Gestión de Relaciones con Aseguradoras y Clientes Estratégicos: Mantener relaciones efectivas con las aseguradoras y clientes clave para facilitar una tramitación ágil y coordinada de siniestros.

• Proyecto de Crecimiento: La oportunidad de formar parte de un proyecto en crecimiento dentro de una empresa de seguros innovadora y con una fuerte orientación al cliente.

• Desarrollo Profesional y Formación Continua: Inversión en programas de capacitación continua y oportunidades de desarrollo profesional en el sector de seguros.

• Ambiente de Trabajo Colaborativo: Trabajar en una empresa que promueve el trabajo en equipo, la innovación y un enfoque en el bienestar de los empleados.

• Retribución Competitiva y Beneficios: Salario competitivo acorde con la experiencia y valía del candidato.

• Flexibilidad y Conciliación: Políticas de flexibilidad laboral para apoyar el equilibrio entre la vida profesional y personal.

• Empresa de reciente creación de energía renovable
• Ubicación: Duranguesado

Empresa de reciente creación que apuesta por la energía renovable en plena fase de crecimiento.

La persona seleccionada se responsabilizará de las siguientes funciones:

• Coordinar y supervisar las actividades diarias de la oficina, asegurando un entorno ordenado y eficiente.
• Gestionar el calendario y las agendas del equipo directivo, organizando reuniones, viajes y eventos corporativos.
• Ser el punto de contacto con proveedores y servicios externos (mantenimiento, suministros, etc.), negociando contratos y asegurando la calidad del servicio.
• Gestión de los pedidos de compra y mantener actualizada la información en la BBDD.
• Supervisar el inventario de suministros de oficina y realizar pedidos según sea necesario.
• Preparar informes y mantener registros actualizados de gastos, presupuestos y otros documentos administrativos.

• Contrato estable con jornada completa.
• Salario competitivo acorde a la experiencia y valía.
• Formar parte de una empresa sostenible.
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Oportunidades de desarrollo profesional.

• Posición de nueva creación
• Empresa en crecimiento

Nuestro cliente es una empresa líder en la industria de FMCG.

• Mantener la funcionalidad y eficiencia de los equipos de producción.
• Realizar inspecciones regulares y diagnósticos de equipos.
• Implementar planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Colaborar con el equipo de Ingeniería y Fabricación para mejorar la eficiencia del proceso.
• Seguir estrictamente las políticas y regulaciones de seguridad.
• Trabajar con proveedores para asegurar la mejor calidad de las piezas de repuesto.
• Gestionar la documentación de mantenimiento y registros de equipos.
• Proporcionar formación técnica al personal de producción cuando sea necesario.

• Una oportunidad para crecer y desarrollarse en una empresa líder en la industria de FMCG.
• Un salario competitivo de entre 26.000 y 30.000 euros al año.

• Aseguradora española especializada en la adquisición, integración y optimización
• Experiencia en producto de riesgo TAR

Aseguradora española especializada en la adquisición, integración y optimización de negocios de seguros de vida

Correcta ordenación, comprobación y aprobación de la documentación del producto de Riesgo TAR, como consecuencia de su gestión diaria en la recepción de la misma, desde los diferentes distribuidores.El envío de dicha documentación física al archivo externo para su guarda y custodia. Así como la gestión de la documentación escaneada que se guarda en el gestor documental de la compañíaGestión de la interlocución con los distribuidores, con las oficinas de dichos distribuidores y/o el cliente final de las incidencias, errores o consultas en referencia a la Documentación Contractual, en tiempo y forma-Elaboración de los instrumentos de control e información (ficheros, bases de datos, documentos de apoyo, etc.) de la propia documentación.Gestión incidencias, errores y consultas de los distribuidores o sus oficinas así como el cliente final, en relación a la Documentación Contractual.Gestión y control del envío al archivo externo de la Documentación Contractual para su guarda y custodia.Gestión y control de la subida al Gestor Documental de la Documentación contractual

Proyecto temporal de 6 meses de duración (posibilidades de continuar tras la finalización).

Flexibilidad horaria y opciones de teletrabajo híbrido.

Salario fijo + tarjeta comida (11.30€ de lunes a jueves)

• Grupo empresarial con presencia internacional
• Experiencia en la gestión de programas de seguros corporativos

Grupo empresarial multinacional español que se especializa en la gestión de infraestructuras de transporte (Principalmente, autopistas e infraestructuras)

Elaborar, analizar y proponer líneas de actuación en relación con:o Estadísticas de evolución histórica de las primas, condiciones y sinergias de costes obtenidas para todas las sociedades.

o Informe TCOR: coste total del riesgo (cubierto+ no cubierto+ costes de estructura) incluyendo análisis de siniestralidad

• Organizar y coordinar las reuniones periódicas de los Comités de Seguros de cada negocio (Seguros, responsables unidades negocio y corredurías) para hacer seguimiento del avance y cumplimiento de todas las cuestiones acordadas.

• Participar en el estudio y la negociación en la contratación de nuevos seguros.

Coordinación, registro y apoyo en la gestión de siniestros delas diferentes pólizas, incluyendo valoración de cobertura y gestión de la incidencia con Corredores y Aseguradoras para obtener la resolución más ventajosa.

• Coordinar, recopilar y analizar los informes trimestrales de siniestralidad, proveídos por las aseguradoras y por las unidades de negocio a través de GRC.

Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Salario fijo + bonus + bolsa de beneficios sociales

• Una de las principales empresas globales de servicios inmobiliarios
• Con presencia en más de 60 países

Una de las principales empresas globales de servicios inmobiliarios, con más de 100 años de experiencia en el sector y reconocida por ofrecer soluciones integrales y personalizadas para el mercado de bienes raíces comerciales.

Presente en más de 60 paises, y gestiona y una amplia variedad de activos inmobiliarios, incluyendo oficinas, espacios industriales, centros logísticos, locales comerciales, propiedades residenciales de lujo, hoteles y desarrollos específicos como centros de datos y parques científicos.

Entre sus clientes se encuentran corporaciones multinacionales, propietarios de activos, inversores institucionales, desarrolladores, minoristas, gobiernos y pequeñas y medianas empresas.

Ofrece servicios clave como corretaje, administración de propiedades, consultoría estratégica, gestión de proyectos, asesoramiento en inversiones, financiamiento, valuaciones y análisis del mercado.

Los dos perfiles que se incorporen, trabajarán en un proyecto temporal del 7 al 14 de febrero, siendo el 7 (viernes) la sesión formativa y la siguiente semana el trabajo a desempeñar.

Se trata de un proyecto de soporte, para realizar una medición de ocupación que se realizará en las oficinas de uno de sus clientes.

Oportunidades de carrera

• Great opportunity to boost your career in Finance!
• International Company SSC in Barcelona

At the heart of PageGroup's business are the thousands of people's lives we change, the outstanding service we provide to our clients and candidates and the exciting opportunities within our offices all over the world. We're proud to set the standard in the recruitment profession - our specialist service with a personal touch is how we change lives for people through creating opportunity to reach potential.

PageGroup was established in the UK in 1976. We're now a FTSE 250 organization with operations in 36 countries, providing recruitment services and career opportunities at a local regional and global level.

In Barcelona, our Shared Services Centre regroups positions to support our operations in Europe and globally

• Create payment batches as per the schedule and within the intra-day limits.
• Receive requests for manual payments, refunds, taxes and payroll payments and prepare file in the banking portal.
• Allocate payments timely to AP sub-ledger in accordance with business deadlines.
• Prioritize incoming inquiries regarding status of payments.
• Engage with stakeholders across the business to investigate and resolve incidents taking necessary corrective action, driving issues to resolution (i.e. payment rejections or incorrect bank details).

• Experience in a very multinational environment (+40 nationalities in the SSC).
• Competitive compensation and benefits package in Barcelona, various well-being activity options.

• Multicultural, financially strong and growing international company
• Work in a dynamic, informal and international environment

Well known international FMCG company with subsidiary located in Tarragona area.

• Oversee general ledger accounting functions, including month-end and year-end close activities, as well as accounts payable transactions.
• Prepare and review journal entries to ensure accuracy and compliance with accounting standards.
• Work with internal departments to collect, analyze, and interpret financial data.
• Partner with cross-functional teams across the UKI and Continental Europe regions to gather financial information and support audit requirements.
• Conduct audits (Group Audit and Statutory Audit) to verify the accuracy and integrity of financial data.
• Ensure compliance with professional and regulatory accounting standards in financial reporting.
• Align general ledger practices with budgeting and forecasting objectives.
• Input financial transactions such as accruals, deferrals, reclassifications, and interdepartmental entries into the ledger on a monthly basis and prepare corresponding reports.
• Perform account analysis to validate journal entries and account balances.
• Reconcile balance sheet accounts and address any discrepancies promptly.
• Collect supporting documentation and maintain accurate financial records.
• Stay updated on regulatory changes and accounting best practices.
• Assist in designing and implementing accounting policies and procedures.

Amazing perks and benefits package.

¿Te unes a la revolución del Delivery?

Cuyna es el Cohete que impulsa a marcas y restaurantes para llegar más lejos.

Con nuestra tecnología y equipo de cocina, ampliamos su negocio llegando a más clientes de forma sostenible, rentable y con riesgo cero

Nacimos para revolucionar el food delivery. Operamos el negocio de delivery de nuestros restaurantes asociados, manteniendo sus estándares y calidad, mientras aprovechamos nuestra excelencia en la operación y nuestra tecnología propia (cuynaOS) para garantizar la eficiencia.

Los restaurantes nos confían sus marcas, sus recetas, sus ingredientes y sus proveedores. Los cocineros de Cuyna sacan cada día de nuestras cocinas los pedidos que los clientes hacen desde su aplicación favorita y entregamos esos pedidos a los repartidores que los llevarán hasta el domicilio del cliente, siempre garantizando la máxima calidad y consistencia en el cocinado.

¿Qué tenemos en común?

Ave Fénix. Dedicamos tiempo a buscar la solución, no a lamentar el problema. Ante una dificultad, somos capaces de pasar a la acción rápidamente, y no mantenernos en el fango con quejas, excusas y reproches.

Corazón Analítico. Damos un paso atrás y miramos con perspectiva. Somos observadores, reflexivos, curiosos y constantemente nos cuestionamos lo establecido.

Don't fail to plan. Ponemos el foco en lo que aporta valor. Somos autónomos, y capaces de organizarnos, pivotar y auto-guiarnos hacia el objetivo, en un contexto cambiante con muchas piezas en movimiento.

Todos deben ganar. En nuestro día a día, nunca perdemos de vista la satisfacción de nuestros clientes con cada pedido, el crecimiento de nuestros partners, el bienestar de nuestros vecinos, y la confianza de todas las personas que han apostado por Cuyna.

Cohete cohete. Nada nos para. Tenemos una ambición incansable por ir más allá y dar lo mejor de nosotros mismos. Vamos rápido, vamos fuerte, vamos lejos.

Si te sientes identificado/a.. ¡ahora tu puedes ser parte de nuestro equipo!

Funciones y responsabilidades: 

• Liderar los servicios
• Gestión del equipo de cocina
• Seguimiento diario de las métricas del local
• Seguimiento de stocks diarios
• Evaluación del equipo de cocina consensuado con el gerente
• Llevar a cabo los planes de acción del gerente
• Formar al equipo
• Identificar mejoras operativas del local
• Realizar el onboarding
• Inventarios semanales
• Pedidos de proveedores
• Asegurar un ambiente de trabajo productivo, con iniciativas de celebración y reconocimiento.
• Cumplimiento normas de PRL. Uniformidad + EPIS

Podrías ser tu si..

• Has trabajado en cocina de 2 a 3 años, y al menos uno como jefe de cocina. Si es en restauración organizada, mejor que mejor!
• Tienes excelentes dotes comunicativas, y eres asertivo en tus conversaciones de feedback.
• Estás acostumbrado/a al uso diario del correo electrónico y las herramientas de Office (Word, Excel, power point..)
• Te desenvuelves como pez en el agua en momentos de presión.
• Te apasionan los retos y tienes la capacidad de motivarte para superarlos

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido de 40h semanales  - 2 meses de periodo de prueba.

Salario fijo mensual de 1900 euros brutos + Plus por festivos y nocturnidad.

Turnos rotativos con días de libranza consecutivos.

Bonus mensual por resultados

Seguro médico privado subvencionado al 50% (Alan)

App para obtener adelantos de nómina cuando tu quieras (Payflow)

31 días naturales de vacaciones al año.

Formación continua y plan de carrera para crecer con Cuyna cada 6 meses.

Formar parte de un equipo jóven, dinámico y con muchas ganas de marcar la diferencia.

Somos #TalentoEsfuerzoHumildad, Somos Cuyna?

We are seeking a visionary and hands-on technical water expert to join us as Water Positive Specialist and Project Manager. As part of a startup revolutionizing the future of Water Footprint Impact and Water Stewardship, you will play a boosting role in shaping and driving our go-to-market and deployment plan.

The ideal candidate will have demonstrated experience in water management, specifically in agriculture related fields and/or water tech ecosystem with an entrepreneurial and sustainability-oriented mindset together with a successful track record in project planning, execution and performance measuring .

About the Job

We are currently looking for a Water Specialist Project Manager who will be responsible for leading the development and implementation of water positive projects in the agricultural sector. As part of your responsibilities, you will design, manage, and monitor projects aimed at reducing water consumption and increasing efficiency, ensuring alignment sustainability standards for water stewardship. You will play a pivotal role in helping our corporate clients offset their water footprint through verified and impactful water positive initiatives.

Water Twins is a new impact venture developed by Byld (Corporate Venture Builder based in Madrid) that aims to promote a change in water footprint compensation for medium/big companies by designing and developing Water Positive projects that will help national watersheds to preserve their main resource through local projects that count on innovation and digitalization as the starting pillars of water saving.

The perfect candidate should have an exquisite mix of technical expertise in water innovation, agriculture or agrotech projects plus an entrepreneurial experience to support Water Twins growth and development project by project.

Responsibilities (What you’ll do):

Project Development:

• Design and execute water positive projects end to end, tailored to the agricultural sector.

• Conduct assessments to identify opportunities for water savings and efficiency improvements.

• Co-develop solutions with irrigation communities and technology providers, ensuring practicality and scalability.

• Measure client’s water footprint if required through ISO 14046 and Water Footprint Network Methodologies to set offset objectives. (Not a compulsory requirement, additional formation granted once onboard).

Project Management:

• Oversee the end-to-end implementation of projects, ensuring timely delivery and adherence to objectives.

• Manage project budgets, timelines, and resources effectively.

• Define and execute the service strategy aligned with Water Twins overall objectives, leading the development and implementation of its roadmap to drive growth and scalability.

Monitoring, Reporting, and Certification:

• Measure and verify water savings achieved through project implementation establishing tangible metrics.

• Prepare comprehensive reports detailing project outcomes and water benefits.

• Ensure certification of water savings using the international standards to attribute benefits to corporate clients. (Not a compulsory requirement, additional formation granted once onboard).

Stakeholder Engagement:

• Build strong relationships with farming communities, irrigation organizations, and water technology suppliers.

• Collaborate with corporate clients to align project goals with sustainability targets.

• Manage stakeholders from sales journey to project execution journey.

Collaboration & Cross- functional alignment:

• Collaborate closely with the CEO, product, and sales teams to align projects and processes with client and market needs and business goals.

• Collaborate across teams to provide technical insights that inform not only business strategy but also the selection of working tools and market solutions, driving feature development, operational improvements, and overall company strategy.

Sales & Operations Development:

• Work with the AARRR Sales Metrics Diagram (Acquisition – Activation – Retention – Referral - Revenue).

• Ensure solutions meet reliability, security, and compliance standards while designing robust, scalable, and impactful projects for any geographic location.

• Define agile development processes and establish technical standards to ensure high-quality project building and timely delivery.

• Negotiate and meet with different corporations potentially interested in compensating their water footprint, pushing sales force in any applicable industry.

What we are looking for…

1. Education and Experience:

   1. Bachelor's or Master's degree in water technology, agricultural engineering, agronomy, environmental science, or related fields with 5 years of working experience in sustainability fields.

   2. Proven experience in water positive initiatives, agricultural water management, or sustainability projects.

2. Technical Expertise:

   1. Strong understanding of water management practices, irrigation systems, and water-saving technologies in agriculture.

   2. Familiarity with Water Footprint Measurement methodologies including ISO 14046 and Water Footprint Network

   3. Familiarity with the Volumetric Water Benefit Accounting (VWBA) standard or similar water stewardship frameworks.

   4. Network and/or experience with Water Positive associations/communities.

   5. Passion for sustainability and commitment to driving meaningful water conservation outcomes.

3. Skills:

   1. Exceptional project management skills with the ability to handle multiple stakeholders and complex workflows.

   2. Proficient in data collection, analysis, and reporting for water usage and savings metrics.

   3. Strong problem-solving skills and an innovative mindset for designing impactful solutions.

   4. Excellent understanding of client needs and delivering cutting-edge technical solutions that meet market demands.

   5. Team player who actively contributes to building a positive culture and a collaborative environment.

4. Interpersonal and Communication Skills:

   1. Excellent communication and presentation abilities to engage and align diverse stakeholders.

   2. Willingness to travel to project sites and engage directly with farming communities.

   3. Fluent in English;

   4. Team player who actively contributes to

Are you a nonstop creator? Are you constantly seeing ways to apply new solutions to the world around you? Are you obsessed with unveiling the key to success or failure in new businesses?

If you have answered yes to the questions above, stay with us and keep on reading.

We are looking for an Operations & People Manager passionate about our mission to create new ventures together with top corporations that will change the world we live in at a challenging and fulfilling rhythm!

About the Job

We are looking for a curious and motivated operations expert passionate about corporate innovation to work hand in hand with the management team. This role will be responsible for the operations and people functions at Byld, which includes a wide range of activities to ensure the company keeps functioning and growing sustainably.

This role requires an energetic administrative professional to work in our team for the long term. If you are well organized, flexible, and willing to enjoy the daily challenges related to operations at every level at our office, this opportunity is for you.

As an Operations & People Manager, you will:

• Be accountable for our company‘s financial reporting, working with our operations intern for the report execution and with the management team for strategic decision-making based on budget fulfillment and financial forecast.
• Accountable for the company’s monthly and quarterly reporting structure for team members and partners.
• Responsible for the company OKR setting process and follow-up.
• Oversee sales and growth strategy to identify industry trends and possible process improvements.
• Define and oversee the people & culture strategy, from talent acquisition needs, processes, performance management scheme, onboarding and offboarding processes, team offsites, and other cultural initiatives. For this contribution, you will work closely with the management team and other managers at Byld.
• Identify potential problems and points of friction and work to find solutions to maximize efficiency and revenue.
• Provide clerical and administrative support to optimize office procedures, such as invoicing, accounts payables and receivables, cash flow management, internal database updates, etc.
• Process improvement and analysis of tools to maximize efficiency and internal processes for our company.
• Support the management team in the preparation of quotations for clients, follow-ups, sending and receiving signed projects, clients, and staff contracts.
• Review and update company templates for contracts, quotations, NDAs, etc.
• Contract drafting and assistance in other legal documents related to corporate governance (board meetings, other investments, etc).
• Define procedures for the preservation, protection, retrieval, transfer, and disposal of office records. E.g., taking note of the vacations/days off/medical leaves of the staff, taking team meeting minutes (rotating with other members of the staff) …etc.
• Be the direct lead for the Operations Intern.

What we are looking for:

• +3-5 years of work experience in consulting, banking, investment funds, law firms, startups, or business-related fields.
• You are fluent in spoken and written in Spanish and English.
• You are a tech geek, you are proficient in tools like Slack, Clickup, Notion, and other productivity tools.
• You have advanced Excel/Google spreadsheet skills.
• You're detail-oriented, with a drive for perfection down to the last number.
• You can ensure the quality of the work done, thriving for efficiency.
• Experience with bookkeeping and basic accounting knowledge.
• An outstanding knowledge and proven ability to calculate, post, and manage accounting figures and financial records.
• You are a fan of metrics and analytically driven data.
• Knowledge of law and Spanish business regulations and procedures.

And we will bring out the red carpet for you if…

• You have experience leading teams and with HR/people management processes.
• Exceptional communication and interpersonal skills.
• You have a curious and fast-learning mindset, you love understanding the why behind things.
• You have experience in office management.
• You have good conflict management/problem-solving skills;
• You have some experience in event management and event logistics.

What we look for in anyone at Byld…

1. You know and are curious about new technologies and innovation and their impact on the world that we live in.
2. You control the “startup” language.
3. Controlled uncertainty is something that you feel comfortable with.
4. You are able to multitask and work in rapidly changing environments.
5. You can manage your time perfectly.
6. Your attitude is dynamic, and ambitious, and you are eager to learn.
7. You are able to confront opposing opinions.
8. You are willing to take risks, take initiative, and say what you think at every moment.
9. You are obsessed with quality.
10. You have read our values and you identify with them.

Benefits

• Inspiring and fulfilling work at an innovative and results-driven company creating cutting-edge ventures.
• Attractive salary and a customizable benefits package.
• Access to our VSOP (Venture Stock Ownership Programme). Every member of our team has access to what matters the most to us: our portfolio.
• You will work in a diverse and friendly environment, with numerous group activities, dinners, weekend trips…
• Create a huge network within the startup and corporation ecosystems.
• Work from home is embedded inside the company.
• Flexibility in matters of work schedule and holidays.
• 4 working days policy. Fridays are for fun. We “only” work (hard) from Monday to Thursday.
• 23 days of holidays + your birthday off.
• Private Health Insurance with Alan, with access to the DKV medical network.
• Flexible retribution benefits with Cobee for restaurants and public transport.
• Dynamics for skills development and formation in different fields. Freedom to learn and apply new technologies to meet the needs of the ventures.
• A friendly, inclusive and multicultural environment. Be part of an international team that is either able to make pizza, prepare caipirinhas or build the next unicorn.

Why Byld

You build the people and the people build the business. This is what Byld believes in people, motivated, and passionate.

At Byld, we execute innovation by combining our agility and culture with the size and resources of corporations.

We are a team of fewer than thirty people, all diverse people, with experience in startups and also in large corporations such as Coca-Cola, McKinsey, Santander, Spotahome, Glovo, Rocket Internet, etc. As a team, we are all focused on making Byld grow, enthusiastic about validation and testing, user-centered, crazy about scalability, and, especially, curious and eager to learn!

Do you also love the world of new ventures, or do you want to be an entrepreneur? Do you want to know more about business models, technology, and creativity? This is your place!

At Byld we assure you that you will not be bored, and you will not be one more. You will actively participate and contribute to the cre

La Tagliatella pertenece al Grupo Amrest, multinacional con más de 50.000 personas en 23 países por todo el mundo. Es una compañía global impulsada por un propósito común y una firme creencia: la excelencia de nuestro servicio es la manera de ganarnos el corazón de las personas.

La Tagliatella pertenece al Grupo AmRest, multinacional con más de 50.000 personas en 23 países por todo el mundo. Es una compañía global impulsada por un propósito común y una firme creencia: la excelencia de nuestro servicio es la manera de ganarnos el corazón de las personas.

Responsabilidades

• Atender y servir los pedidos a los clientes
• Preparar deliciosos platos siguiendo nuestros altos estándares de calidad
• Ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes 
• Mantener en condiciones óptimas el lugar de trabajo

¿Qué buscamos?

• Profesionales con experiencia que disfruten con la hostelería y les apasione la atención al cliente. Si es tu caso, ¡te estamos esperando!
• Valorable experiencia en el sector, pero si no la tienes, no te preocupes: ¡Nosotros te formamos!
• Compromiso y responsabilidad
• Motivación por crecer dentro de nuestra marca
• Disponibilidad horaria
• Energía positiva
• Orientación al cliente
• Ganas de aprender

¿Qué te ofrecemos?

• La posibilidad de hacer carrera dentro de la marca.
• Poder moverte a otras empresas del Grupo.
• Recibir una formación continua y especializada.
• Programa de descuentos 
• Acceso a nuestra plataforma de idiomas

La Tagliatella se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar y la salud laboral.

Buscamos electromecánicos para la zona sur y norte de Valencia para empresas del sector alimentario, serán responsables del cumplimiento del plan preventivo y correctivo de las líneas de producción de la empresa, velando por las buenas prácticas de calidad e higiene.

Funciones:

• Mantenimiento preventivo y correctivo.
• Identificar las fallas o deficiencias en maquinarias.
• Realizar las reparaciones necesarias en la línea a producción.
• Reportar problemas al supervisor de turno.
• Cumplimentar los registros necesarios.
• Atender las necesidades diarias de producción.

Desde la división Editorial de Grupo Planeta estamos buscando incorporar un project manager de Inteligencia Artificial (IA) para unirse a nuestro departamento de Innovación.

¿Cuál será tu misión principal?

Bajo la supervisión directa del Director de Innovación, esta posición estratégica tiene como objetivo principal impulsar la adopción y desarrollo de tecnologías de inteligencia artificial (IA), con un enfoque especial en herramientas como ChatGPT y Copilot, para maximizar las oportunidades en el sector editorial.

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Transformación de procesos: Investigar, desarrollar y proponer soluciones tecnológicas basadas en IA para modernizar y optimizar los procesos actuales de la cadena de valor del libro. Ejemplo: edición, corrección, publicación, distribución, etc.
• Innovación aplicada: Diseñar e implementar nuevos casos de uso editoriales que amplíen las capacidades y ofertas del negocio. Ejemplo: metadatos, traducciones, etc.
• Cultura tecnológica: Liderar programas de formación interna que fomenten una mentalidad innovadora y promuevan la adopción de tecnologías emergentes en toda la División Editorial.

1. Conocimientos Técnicos:
   • Amplio conocimiento de mecánica de vehículos industriales (camiones, autobuses, maquinaria pesada).
   • Familiaridad con sistemas eléctricos y electrónicos de vehículos industriales.
   • Conocimientos en sistemas hidráulicos, neumáticos y de transmisión.
2. Habilidades Diagnósticas:
   • Capacidad para utilizar equipos de diagnóstico y herramientas especializadas para identificar problemas mecánicos.
   • Habilidad para interpretar manuales de servicio y esquemas técnicos.
3. Habilidades Prácticas:
   • Competencia en la realización de reparaciones y mantenimiento rutinario de vehículos industriales.
   • Habilidad en la reparación y reemplazo de componentes mecánicos, eléctricos y electrónicos.
4. Habilidades de Gestión del Tiempo:
   • Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar trabajos de acuerdo con su urgencia y gravedad.
   • Eficiencia en la ejecución de reparaciones para minimizar el tiempo de inactividad de los vehículos.
5. Conocimientos de Seguridad:
   • Conocimiento de normas de seguridad y regulaciones aplicables al trabajo con vehículos industriales.
   • Capacidad para trabajar de manera segura con herramientas y maquinaria pesada.

1. Mantenimiento Preventivo y Correctivo:
   • Realizar inspecciones periódicas y mantenimiento preventivo de vehículos industriales.
   • Llevar a cabo reparaciones correctivas basadas en diagnósticos precisos.
2. Diagnóstico y Reparación:
   • Utilizar herramientas de diagnóstico para identificar problemas en los vehículos.
   • Reparar o reemplazar piezas defectuosas y sistemas dañados.
3. Gestión de Documentación:
   • Mantener registros detallados de las reparaciones y el mantenimiento realizado.
   • Completar informes técnicos y documentación requerida para cada trabajo.
4. Colaboración y Comunicación:
   • Trabajar en coordinación con otros mecánicos y el personal de la empresa.
   • Comunicar claramente con los conductores y el personal de gestión sobre el estado de los vehículos y las reparaciones necesarias.
5. Capacitación y Actualización:
   • Jornada sin especificar
     Otros contratos
     Salario sin especificar